“LAS TRABAJADORAS DEL HOGAR ORGANIZADAS CONTRA EL COVID 19 Y LA DISCRIMINACION”

La FENATRAHOB ha desarrollado acciones de difusión y capacitación dirigidas a las trabajadoras asalariadas del hogar sobre la Ley N°045 contra el Racismo y Toda Forma de Discriminación y otras normas sobre derechos laborales para que conozcan estos instrumentos y exijan su cumplimiento. Además, se socializó el Protocolo de Cuidado con relación al COVID 19 de este sector poblacional.

PROYECTO “LAS TRABAJADORAS DEL HOGAR ORGANIZADAS CONTRA EL COVID 19 Y LA DISCRIMINACION”

La Federación Nacional de Trabajadoras Asalariadas del Hogar de Bolivia – FENATRAHOB, es una organización sindical boliviana que agrupa alrededor de 10.000 trabajadoras del hogar de todo el país, su objetivo es defender los derechos de esta población  y promover su ejercicio efectivo. La Federación se funda el 28 de marzo de 1993 mediante resolución del “Primer Congreso Nacional de las Trabajadoras del Hogar”, agrupando a varias organizaciones departamentales preexistentes. Desde sus inicios forma parte de la Confederación Latinoamericana y del Caribe Trabajadoras del Hogar, CONLACTRAHO.

Durante la gestión 2020 la FENATRAHOB ejecutó el proyecto Las Trabajadoras del Hogar Organizadas Contra el Covid 19 y la Discriminación, mismo que tuvo el objetivo el desarrollar acciones de difusión y capacitación dirigidas a las trabajadoras asalariadas sobre la Ley N°045 “Ley Contra el Racismo y Toda Forma de Discriminación, otras normas de derechos laborales de este sector poblacional y el Protocolo de Cuidado con relación al COVID 19, con la finalidad de que conozcan los mismos y exijan su cumplimiento. 

Para cumplir con el objetivo establecido se han producido un conjunto de materiales de difusión sobre la Ley 045 y las partes más relevantes del Protocolo de Cuidado con relación al COVID 19, posteriormente, se han desarrollado 7 talleres virtuales con la asistencia promedio de 55 trabajadoras asalariadas por taller, es decir alrededor 385 asistentes efectivamente. Otra importante acción desarrollada está referida a la grabación in extenso de los talleres para difundir posteriormente en redes sociales y otros medios virtuales de comunicación. 

Otra línea de acción del proyecto está relacionada a la producción y difusión de boletines sobre derechos humanos, convenio 111 de la OIT, derechos laborales de las trabajadoras asalariadas del hogar para el conocimiento y uso de las trabajadoras afiliadas en todo el país. 

También se han producido 3 cuñas radiales, dos con alcance nacional y 1 con cobertura en el departamento de Pando, gracias a estas acciones ejecutadas se ha logrado que trabajadoras del hogar, en gran parte no afiliadas, consulten casos particulares a la línea telefónica gratuita 800-10-0069 y reciban la orientación necesaria sobre su situación laboral y las acciones que deberían asumir para el ejercicio y defensa de sus derechos, y en muchos otros casos, recibir el acompañamiento y el apoyo necesario por parte de las ejecutivas de la FENATRAHOB. 

Todas las acciones realizadas permitieron que las trabajadoras asalariadas amplíen sus conocimientos sobre sus derechos, conozcan la Ley N°045, además de los procedimientos en casos de ser víctimas de discriminación. Por otra parte, se ha logrado la sensibilización de los empleadores, quienes en varios casos se comunicaron con la línea gratuita y consultaron sobre los derechos de las trabajadoras y las obligaciones de la parte patronal en cumplimiento de la normativa.

Es necesario destacar que también se ha despertado el interés de las trabajadoras asalariadas quienes han solicitado mayores eventos de capacitación y formación, y que, por otra parte, cumplen y exigen el cumplimiento del Protocolo de Cuidado con relación al COVID 19.  

También cabe mencionar que, a partir de las actividades realizadas como organización, a nivel nacional y departamental, se ha contribuido a la unión de las compañeras, el fortalecimiento de sus sindicatos y la generación de canales de coordinación con instancias estatales como el Ministerio de Justicia.