Reformas

Protocolos de la OIT

[2025-09-21] Los protocolos tienen fuerza vinculante para los Estados miembros que los ratifican, constituyéndose en una extensión normativa que introduce modificaciones específicas sin necesidad de reemplazar al convenio original.

Hacia una protección de las infancias en línea

[2025-09-19] La norma también obliga al sistema educativo, al Estado, a las empresas de telecomunicaciones y a las cabezas de las familias a trabajar en prevención

El derecho al cuidado como derecho humano

[2025-08-13] En Bolivia, el municipio de Cochabamba ha marcado la pauta, siendo pionero con la Ley Municipal N.º 380/19 de “Corresponsabilidad en el Trabajo de Cuidado no Remunerado para la Igualdad de Oportunidades” y su reglamento.

El trabajo infantil

[2025-08-12] La norma boliviana exige que el empleador garantice condiciones de seguridad, remuneración justa y afiliación a la seguridad social a corto y largo plazo.

Cuidar es un derecho

[2025-08-07] La Corte Interamericana de Derechos Humanos (Corte IDH) dio un paso histórico al emitir la Opinión Consultiva OC-31/25, reconociendo por primera vez el cuidado como un derecho humano autónomo.

Cuidar es un derecho

[2025-08-07] La Corte Interamericana de Derechos Humanos (Corte IDH) dio un paso histórico al emitir la Opinión Consultiva OC-31/25, reconociendo por primera vez el cuidado como un derecho humano autónomo.

Derecho humano laboral

[2025-07-27] La jurisprudencia interamericana ha desarrollado también la noción de que los derechos laborales son derechos humanos cuando se vinculan con la dignidad, la igualdad y la no discriminación.

Hito laboral

[2025-06-29] La Sentencia Constitucional 0004/2025, declara la inconstitucionalidad de normas departamentales que atentaban contra principios fundamentales del Estado de Derecho y del trabajo digno.

Maternidad laboral

[2025-06-15] La vulneración de estos derechos puede considerarse como un acto de violencia por razones de maternidad, sancionada y penalizada por la Ley N°348 Ley Integral para Garantizar a las Mujeres una Vida Libre de Violencia, es una norma que establece medidas para erradicar la violencia contra las mujeres, incluyendo la violencia laboral.

Defendiendo el derecho a disentir

[2025-06-03] Defender el derecho a disentir no es un lujo ni una provocación. Es una necesidad democrática.

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