Reformas

Un informe, cuatro leyes

[2025-12-14] La integridad electoral y la democracia precisan garantizar a plenitud la libertad de expresión, el acceso a la información y el ejercicio del periodismo.

Prelación laboral

[2025-12-02] La legislación boliviana, en armonía con los Convenios 95 y 173 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), reconoce la preferencia de las acreencias a favor del trabajador sobre cualquier otro acreedor

Cinco medidas estratégicas para una verdadera Ley de Acceso a la Información

[2025-11-29] El acceso a la información no es un lujo democrático, sino el fundamento de la transparencia administrativa y la base para un control ciudadano real sobre la gestión del Estado

Garantizar el derecho a una vida libre de violencia

[2025-11-26] Mientras la impunidad siga siendo la regla y no la excepción, ninguna reforma será suficiente.

Jornada extraordinaria

[2025-11-05] El cumplimiento de estas disposiciones asegura la retribución justa al esfuerzo laboral, preserva la salud del trabajador y cumple con los compromisos internacionales asumidos por el Estado boliviano en materia de trabajo digno y decente.

Un precedente contra el acoso sexual callejero

[2025-11-05] Recientemente se dictó sentencia en un caso de acoso sexual callejero, marcando un precedente importante en la lucha contra una de las formas de violencia más naturalizadas en nuestra sociedad.

Proceso de sumisión

[2025-10-19] La sumisión permite la participación de los trabajadores, empleadores y el Estado en la discusión de nuevas normas laborales internacionales.

Protocolos de la OIT

[2025-09-21] Los protocolos tienen fuerza vinculante para los Estados miembros que los ratifican, constituyéndose en una extensión normativa que introduce modificaciones específicas sin necesidad de reemplazar al convenio original.

Hacia una protección de las infancias en línea

[2025-09-19] La norma también obliga al sistema educativo, al Estado, a las empresas de telecomunicaciones y a las cabezas de las familias a trabajar en prevención

El derecho al cuidado como derecho humano

[2025-08-13] En Bolivia, el municipio de Cochabamba ha marcado la pauta, siendo pionero con la Ley Municipal N.º 380/19 de “Corresponsabilidad en el Trabajo de Cuidado no Remunerado para la Igualdad de Oportunidades” y su reglamento.

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