Dato de la Semana 18/2016 Leyes nacionales de protección al trabajo asalariado del hogar
2016-05-09
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La ley marco para los/as trabajadores/as es la Ley General del Trabajo y la Ley Nº 2450 de Regulación del Trabajo Asalariado del Hogar.
La ley marco para los/as trabajadores/as es la Ley General del Trabajo, garantizando las acciones que respeten el ejercicio del derecho al trabajo, también se manifiestan los derechos y obligaciones tanto de empleadores como empleados. En 2003, se promulga la Ley Nº 2450, que establece los derechos y obligaciones de las/os trabajadoras asalariadas del hogar, entre las que se destaca el derecho a la seguridad social, que queda sin efecto, ya que a 13 años de su promulgación carece de una reglamentación específica que impulse este derecho fundamental.
Fuente: Sistema de Monitoreo de Progresos en Derechos HumanosExistencia y cobertura de las leyes nacionales vigentes para implementar el derecho anteriores a la Constitución Política de Estado de 2009 (acumulado hasta la gestión 2015)
Existencia de normativa| 2015 | |
|---|---|
 | Sí |
 | No |
| 2015 | |
|---|---|
| 2.00 | Total leyes existentes |
| 2.00 | Total leyes con concordancia plena con el derecho internacional |
| 0.00 | Total leyes con concordancia parcial con el derecho internacional |
| 2015: | La ley marco para los/as trabajadores/as es la Ley General del Trabajo, garantizando las acciones que respeten el ejercicio del derecho al trabajo, también se manifiestan los derechos y obligaciones tanto de empleadores como empleados. En 2003, se promulga la Ley Nº 2450, que establece los derechos y obligaciones de las/os trabajadoras asalariadas del hogar, entre las que se destaca el derecho a la seguridad social, que queda sin efecto, ya que a 13 años de su promulgación carece de una reglamentación específica que impulse este derecho fundamental. |
| 2015: | Comunidad de Derechos Humanos |
| Archivos | 2015 | |
| CON CONCORDANCIA PLENA | CON CONCORDANCIA PARCIAL | |
| LEY Nº 2450 DE REGULACION DEL TRABAJO ASALARIADO DEL HOGAR (2003) | | |
| LEY GENERAL DEL TRABAJO | | |
