Titulo	LEY Nº 045 CONTRA EL RACISMO Y TODA FORMA DE DISCRIMINACION (2010)
Tipo	Leyes
Fecha Promulgación	2010-10-08
Alcance	General Esta Ley se aplica en todo el territorio nacional y en los lugares sometidos a su jurisdicción.
Cobertura	Nacional Esta Ley no reconoce inmunidad, fuero o privilegio alguno y se aplica a: Todos los bolivianos y bolivianas de origen o nacionalizados y a todo estante y habitante en territorio nacional que se encuentre bajo la jurisdicción del Estado. Autoridades, servidores y ex servidores públicos de los órganos Ejecutivo, Legislativo, Judicial y Electoral del Estado Plurinacional de Bolivia, sus entidades e instituciones del nivel central, descentralizadas o desconcentradas y de las entidades territoriales autónomas, departamentales, municipales, regionales e indígena originario campesinas. Ministerio Público, Procuraduría General del Estado, Defensoría del Pueblo, Universidades, Policía Boliviana, Fuerzas Armadas y toda entidad de la estructura estatal. Personas privadas jurídicas, instituciones no gubernamentales nacionales o extranjeras a través de sus representantes. Organizaciones sociales y mecanismos de control social. Misiones diplomáticas bilaterales, multilaterales y especiales ejerciendo funciones en territorio boliviano, de acuerdo a normas de derecho internacional.
Objeto	El objeto de la norma es establecer mecanismos y procedimientos para la prevención y sanción de actos de racismo y toda forma de discriminación en el marco de la Constitución Política del Estado y Tratados Internacionales de Derechos Humanos. Tiene por objetivos eliminar conductas de racismo y toda forma de discriminación y consolidar políticas públicas de protección y prevención de delitos de racismo y toda forma de discriminación.
Descripción	La Ley establece medidas para la prevención y educación destinadas a erradicar el racismo y la discriminación. Crea el Comité Nacional Contra el Racismo y la Discriminación integrado por instancias públicas de la soecidad civil y organizaciones sociales. Establece las vías constitucional, administrativa y penal para acudir en casos de racismo y discriminación.
Grado de Concordancia DIDH	Parcial Esta Ley es concordante en su contenido con importantes tratados como la Convención Contra la Discriminacion Racial y la Convención para la Eliminación de Toda Forma de Discriminación Contra la Mujer, entre otros. No obstante, en cuanto a la prohibión y sanción a medios de comunicación por la difusión de ideas racistas y discriminatorias deriva a reglamento su regulación, lo que de acuerdo a la Convención Americana de Derechos Humanos debiera darse en la misma ley y no en otro tipo de norma como es el caso de un reglamento.
Documentos	Descargar (ley_nº_045.doc) Descargar (decreto_supremo_no_0762_del_05_de_enero_de_2011.doc)